дата

Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих
Электронная книга

Автор: Джо Оуэн
Переводчик: Мария Чомахидзе-Доронина
Агент: Литагент Претекст
Правообладатель: Претекст
Жанр: психология управления, социальная психология, управление персоналом, эффективность бизнеса
Возрастные ограничения: 12
ISBN: 978-5-98995-062-1, 978-0-273-72698-2
Дата написания: 2009
Иллюстраций: 29
Артикул: 26567

Нет в продаже

Описание:

Этот товар продает на нашем сайте поставщик Литрес. После нажатия кнопки "Купить и скачать" вы будете перенаправлены на сайт интернет-магазина Литрес для оплаты и скачивания электронной версии книги.

Менеджмент – это умение достигать целей с помощью других людей. Книга «Как управлять людьми» – практическое руководство для менеджеров всех уровней. Опираясь на многолетнюю менеджерскую практику, автор отсекает все лишнее и показывает, как менеджерам развивать в себе качества и типы поведения,...

  • Полное описание
  • Характеристики

Менеджмент – это умение достигать целей с помощью других людей. Книга «Как управлять людьми» – практическое руководство для менеджеров всех уровней. Опираясь на многолетнюю менеджерскую практику, автор отсекает все лишнее и показывает, как менеджерам развивать в себе качества и типы поведения, ведущие к успеху. Это переработанное второе издание содержит всю важнейшую информацию, необходимую менеджерам для достижения поставленных целей, а также решения задач управления финансами и взаимодействия с людьми. Автор выбрал самые важные аспекты менеджмента и показал, что эффективно на практике, а главное, что неэффективно. Книга предназначена для широкого круга читателей.

Доступные форматы: fb2.zip, txt, txt.zip, rtf.zip, a4.pdf, a6.pdf, mobi.prc, epub, ios.epub
Автор: Джо Оуэн
Переводчик: Мария Чомахидзе-Доронина
Агент: Литагент Претекст
Правообладатель: Претекст
Жанр: психология управления, социальная психология, управление персоналом, эффективность бизнеса
Возрастные ограничения: 12
ISBN: 978-5-98995-062-1, 978-0-273-72698-2
Дата написания: 2009
Иллюстраций: 29
Отзывы

Чтобы оставить отзыв, зарегистрируйтесь или войдите